Strategiska satsningar p lärande håller din organisation i framkant

Ett webinar från HerbertNathan & Co betonar vikten av att HR, särskilt Learning & Development (L&D), leder utvecklingen och skapar förståelse för att en lärande organisation är avgörande för att överleva konkurrensen. Vi utforskar även hur artificiell intelligens (AI) kan stödja detta arbete och öppna nya möjligheter för framtiden.
HerbertNathan & Co's integritetspolicy
Slutför anmälan

WEBINARETS INNEHÅLL:

• Megatrender inom lärande

• Vad är agil kompetensutveckling
​​​​​​​
• Därför vill ni vara en lärande organisation

• AI och dess möjligheter inom L&D​​​​​​​

Visste du att endast 29 % av medarbetarna känner att lärande- och utvecklingsprogram faktiskt stödjer deras utveckling? Samtidigt ser en tredjedel av VD:ar och ekonomichefer L&D-budgeten som något att skära ned på i tuffare tider. Trots detta är behovet av effektiva lärandeinsatser större än någonsin – särskilt när 86 % av Head of L&D upplever pressen att modernisera lärande och stödja den snabba digitala omställningen som ställer krav på nya kompetenser. 
 
Strategiska lärandeinvesteringar kan hålla din organisation konkurrenskraftig och innovativ i en föränderlig värld. Vi utforskar megatrender som påverkar arbetslivet, från en åldrande arbetsstyrka och hållbarhetskrav till den växande rollen av generativ AI. 

Vidare kommer vi att upptäcka hur visualisering av karriärvägar och tillgång till re- och uppskilling kan hålla talanger engagerade och redo för nya utmaningar. Slutligen får vi insikt i hur AI revolutionerar lärande och utveckling och öppnar nya möjligheter för kompetensutveckling.


Webinaret leds av Terhi Benjaminsson, Seniorkonsult inom HRIT, Learning & Change på HerbertNathan & Co. Hennes specialistkompetens inom Learning Management applikationer samt metodik och modeller för lärande och kompetens ger Terhi bred erfarenhet av att utveckla processer, medarbetare och affärsverksamheter. Terhi är utbildad pedagog med erfarenhet av att ta fram utbildningsstrategier, designa, producera och leverera utbildningsinsatser. Terhi är även certifierad förändringsledare (Prosci) och har över 15 års erfarenhet av att leda förändring och införandeprojekt. 





Ta del av vår kunskap och erfarenhet som systemoberoende rådgivare:

HerbertNathan & Co är Skandinaviens ledande konsulter inom digitalisering med expertkompetens när det gäller strategi, upphandling och genomförande av din digitalisering. Vi är en oberoende rådgivare med unik kompetens gällande Ekonomisystem, Affärssystem, HR-system, Lönesystem, LMS-system och BI-system. Vi stödjer organisationer både inom privat och offentlig sektor i alla faser från analys och förstudie till upphandling, avtal och implementering. Vi arbetar alltid utifrån våra grundläggande värderingar med kunden i fokus.